Die Zeit, die Frauen mit Erwerbsarbeit verbringen, ist in den letzten Jahren deutlich gestiegen – doch ebenso die investierte Zeit in unbezahlte Sorgearbeit. Aktuell liegt der Gender Care Gap, also die geschlechtsspezifische Lücke in unbezahlter Sorgearbeit, bei 44,3%. Das bedeutet, dass Frauen dur